学校实习不完成能不发毕业证吗

学校不能因实习未完成而拒绝发放毕业证，需符合法律规定。分析：根据教育法规，学校应依据学生的学习成绩和学业完成情况发放毕业证书。实习虽为实践教学环节，但其完成情况应与毕业证书的发放相分离，除非实习是完成学业、达到毕业要求的必要条件，并已在入学时明确告知学生。若学校单方面以实习未完成为由拒绝发放毕业证，可能构成对学生合法权益的侵害。提醒：若学校坚持此做法，导致学生无法按时毕业或获取相应学历证明，问题已较严重，应及时寻求教育主管部门或法律途径解决。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有协商、投诉和诉讼三种。- 协商：首先尝试与学校沟通，了解实习要求与毕业证发放的具体关联，寻求双方都能接受的解决方案。- 投诉：若协商无果，可向学校的主管部门（如教育局）投诉，说明情况并要求介入调查。- 诉讼：作为最后手段，可通过法律途径维护自身权益，提起诉讼要求学校纠正不当行为。选择时，应根据实际情况权衡利弊，优先考虑协商和投诉等较为温和的方式。
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具体操作：1. **协商阶段**：明确学校实习要求与毕业证发放的具体规定，提出个人实习遇到的困难及解决方案，如延期完成实习、替代性实践任务等。2. **投诉阶段**：收集相关证据（如学校规定、实习合同、沟通记录等），向主管部门提交书面投诉材料，详细说明情况并附上证据，等待主管部门调查处理。3. **诉讼阶段**：若投诉未能解决问题，可咨询律师，准备起诉材料（包括个人身份证明、学校拒绝发放毕业证的证据、相关法律法规等），向法院提起诉讼。诉讼过程中，需积极参与庭审，陈述事实并举证，以争取法院支持自身诉求。在整个过程中，保持冷静、理性，依法维权。